Une assimilation déguisée?
La stratégie d’augmenter le salaire de départ est une chose, celle d’établir le plancher à 3$ de plus en est une autre.
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Tel un groupe de cyclistes en tête de course, l’AFÉSEO se démarque et vous tient au courant de ses découvertes. Cette chronique s’adresse à l’ensemble du secteur de la petite enfance avec les nouvelles de l’AFÉSEO.
La stratégie d’augmenter le salaire de départ est une chose, celle d’établir le plancher à 3$ de plus en est une autre.
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Dans un climat de pénurie du personnel, quoi de mieux que de se sentir valorisés dans notre profession de la petite enfance?
L’AFÉSEO fête ses 30 ans avec l’ensemble de son personnel! Lire la suite »
Le mercredi 4 octobre, avait lieu la 30e assemblée générale annuelle (AGA) de l’AFÉSEO. Une trentaine de participants et participantes étaient au rendez-vous, nous les remercions pour leur appui.
L’AFÉSEO est prête pour un autre 30 ans… Lire la suite »
Pourquoi veut-on valoriser la présence des hommes et sensibiliser d’autres hommes à faire leurs études en petite enfance et devenir éducateurs?
L’importance du genre masculin dans la petite enfance Lire la suite »
L’AFÉSEO considère chaque projet comme une opportunité d’apprentissage précieuse et un terrain fertile pour explorer de nouvelles approches, résoudre des défis et affiner les compétences de notre équipe. Chaque succès ou défi rencontré devient un enseignement qui alimente notre croissance continue.
Des formations sur mesure pour la petite enfance francophone Lire la suite »